Amministrazione Trasparente

I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"

Documenti

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Protocollo 6778/2024 del 31/05/2024

Variazioni anno 2023

  • 31/05/2024
  • Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile
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Protocollo 6777/2024 del 31/05/2024

Variazioni al Programma annuale 2024

  • 31/05/2024
  • Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile
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Protocollo 6775/2024 del 31/05/2024

Relazione di revisione amministrativa Conto Consuntivo 2023

  • 31/05/2024
  • Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile
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Protocollo 6774/2024 del 31/05/2024

Relazione di revisione amministrativa Programma annuale 2024

  • 31/05/2024
  • Relazioni degli organi di revisione amministrativa e contabile
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Protocollo 6771/2024 del 31/05/2024

Dati relativi ai premi 22 23

  • 31/05/2024
  • Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6770/2024 del 31/05/2024

Dati relativi ai premi 21 22

  • 31/05/2024
  • Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6769/2024 del 31/05/2024

Dati relativi ai premi 20 21

  • 31/05/2024
  • Dati relativi ai premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6768/2024 del 31/05/2024

Ammontare complessivo dei premi 23 24

  • 31/05/2024
  • Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6767/2024 del 31/05/2024

Ammontare complessivo dei premi 22 23

  • 31/05/2024
  • Ammontare complessivo dei premi (da pubblicare in tabelle)
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Protocollo 6764/2024 del 31/05/2024

Obblighi di Pubblicazione - ai sensi Art. 17, c. 1, d.lgs. n. 33/2013 - Personale non a tempo indeterminato - Tabella Contratti Personale con rapporto di lavoro non a tempo indeterminato ed elenco dei titolari dei contratti a tempo determinato, con l'indicazione delle diverse tipologie di rapporto, della distribuzione di questo personale tra le diverse qualifiche e aree professionali, ivi compreso il personale assegnato agli uffici di diretta collaborazione con gli organi di indirizzo politico

  • 31/05/2024
  • Personale non a tempo indeterminato (da pubblicare in tabelle)